En Texas existe un sistema de compensación laboral diseñado para ayudar a los trabajadores lesionados a recuperarse física, emocional e incluso, económicamente de las consecuencias que sus heridas le produjeron.
Pero la desinformación de los empleados pueden llevarlos a cometer ciertos errores comunes durante el proceso que pueden poner en riesgo su capacidad de recibir esos beneficios.
En la siguiente nota, descubre cuáles son estos errores y qué debes hacer para obtener la compensación laboral que mereces.
1. No Reportar la Lesión Inmediatamente
Uno de los errores más graves y perjudiciales que puedes cometer es no reportar tu lesión de inmediato luego de que suceda. No hacerlo dentro de los plazos establecidos, que pueden variar ente 24 horas y 30 días, puede resultar en una denegación de tu caso. Cuanto antes lo hagas, mejor.
2. No Buscar Atención Médica
Sin importar que tan grave o leve parezcan tus heridas, un profesional de la salud debe evaluarlas para proporcionar su reporte médico sobre tu estado de salud. Éste dará aval a tu reclamo. Recuerda presentarte a todas las citas de seguimiento que deben quedar documentadas con el desarrollo de tus lesiones.
3. No Documentar la Lesión
La evidencia es vital en todo reclamo por lesiones. Esto debe incluir un registro detallado de todos los eventos relacionados e incluir la fecha, hora, lugar y cómo ocurrió el accidente. Además, asegúrate de guardar copias de todos los informes médicos, recetas, facturas y cualquier correspondencia con tu empleador o la compañía de seguros. Esto será crucial para respaldar tu reclamo.
4. No Presentar la Documentación Correcta
El proceso de compensación laboral conlleva presentar mucha documentación, formularios y evidencia. Su correcta presentación en tiempo y forma es esencial para un resultado exitoso.
5. Aceptar la Denegación del Reclamo sin Apelar
En el caso de que tu reclamo sea denegado, debes saber que no es el final. Tienes derecho a apelar esta decisión, ya que muchas denegaciones se basan en errores administrativos o falta de documentación suficiente que pueden ser solucionados.
6. No Consultar con un Abogado
No estar familiarizado con el proceso, puede afectar gravemente tu caso. Por eso, contar con un equipo legal especializado es esencial para estar informado sobre tus opciones y que pueda guiarte en este camino.
Sin dudas, comenzar el reclamo de beneficios de compensación laboral puede ser un proceso complicado, y es vital evitar estos errores. No dudes en escribirnos para que podamos ayudarte en este camino.
